Пазарът на труда непрекъснато се променя, което за много хора спира каузата за по-важен интерес в съзнателното планиране на кариерата си. Обучението на персонала е добра форма за разширяване на информацията от конкретна индустрия и развитие на науката от голям обхват. Инвестирането на време и пари в земеделието е рентабилна цена, тъй като ползите от самоусъвършенстването се смесват с резултатите в чл. Умишленото оформяне на професионалния път и закупуването на нови компетенции е гаранция за развитие. И в допълнение, обещанието за икономически удовлетворяващи печалби от това, което правиш мечтаната работа.
Приложение на механиката на компютърните игриРаботодателите са наясно с необходимостта от образование, поради което предлагат на служителите си начало в обучението на персонала. В предишното време, така наречените обучителни портали, чиято цел е да подпомагат развитието на служителите чрез gamification. Същият метод на обучение на персонала се основава на използването на компютърна механика. Променят се поведенческите рефлекси на мъжете в проекта за повишаване на мотивацията и ангажираността към конкретен проект. Геймификацията, известна също като gamification или gamification, е техника, основана на възбуждащо забавление от изпълнението на професионални задължения. Подходящо е с опит, съпътстващ преодоляването на предизвикателствата, докато навлизате в измислени битки.
Произведения и конкуренцияУкрепването на атмосферата на конкуренция и обмен в работния център е привличане към третирането на привидно рутинните дейности като постижими цели на играта. Синтезът на думите работи и конкуренцията не е кратка, тъй като използването на механика, позната от компютърните игри за производството на проекти, използва елементи, които довеждат до изучаването на историята на играта. Авторът на проекта изпълнява задачи и предизвикателства пред отделните участници или екипи, а напредъкът в изпълнението им се представя чрез лентата за напредък. Наред с постигнатите успехи, нивото на трудност също се увеличава, а съветите, които се борят помежду си, могат да продължат в какъв период са други групи или хора. Има и различни класации, статии в структурата на виртуалната валута и системи за възнаграждение за стимулиране на апетита за получаване.